法國煮婦奮鬥記 fb: parishousewife

Coucou 大家好

今天寫的這篇是給自己求職的小筆記，因為我很討厭面試，為了增加面試成功率，最好一面就上位所以我做了一些功課。每次換工作面試前就可以看看，就不用再找一次資料。

如果你也在法國找工作或是對這方面好奇的人也歡迎參考喔

面試重點：

精品業店員的工作就是要賣東西，所以面試過程中把自己銷出去是很重要的，對面試官來說如果你能把自己賣掉，難道還怕商品賣不出去嗎？
所以面試重點就著重於「如何把自己銷出去」

面試其實從一開始走進去會議室就開始了，走路姿勢、微笑、整齊乾淨的外貌都是重點，第一印象有50%決定能不能拿到offer

如何獲得面試：
最簡單是投履歷，等公司電話聯絡面試（請參考前一篇：法國求職網站介紹）
還有公司內部員工推薦

必須好好看求職annonce裡面的關鍵字，確保ＣＶ或求職信裡面有這些字眼，這樣能增加人資打電話找你來面試的機率

面試前準備：
1. 打理儀容：洗頭並把頭髮綁整齊（長髮避免高馬尾）、女生化淡妝、穿合適的衣服（乾淨平整、正式、合身的套裝）最好別穿戴新鞋或新衣，避免磨腳和不合身的情形、指甲修剪整齊
2. 提前查好交通資訊並提早15分鐘到達面試地點

3. 檢查ＣＶ無誤再列印出來帶在身上
4. 準備一些面試可能被問的問題

精品業面試內容：
1. 面試官介紹公司跟職缺
2. 求職者自我介紹
3. 面試官提問 
4. 英文面試
5. 求職者提問

面試必問問題：
1. Parlez-moi de vous
2. Quel est votre point fort et votre faibless
3. Quel est votre prétention de salare
4. Comment percevez-vous de l'entreprise
5. Qu'est-ce que vous attend dans la vie professionelle?

6. Est-ce que vous avez des questions?

可能被問的問題：
1. Comment definir vous le luxe
2. Comment vous integrer dans l'équipe
3. Quelle sont vos loisirs

4. 怎麼處理奧客(client difficile)

5. 父母的職業

我個人第一次面試的時候超緊張，對面試官每個問題都超認真誠實地回答。後來才明白原來面試官想聽的其實就是那些話（場面話）（這都是套路啊！）（都是一場戲）

面試心法：

做局外人，回答問題時先想一下面試官到底想聽的答案是什麼？不需要對自己的缺點太過誠實的描述，避重就輕。
面試過程中能使用此領域的一些專業字眼製造你很瞭這一行的印象（千萬別用自己也不太懂的字以免弄巧成拙）
精品業要的就是（我自己的淺見）外貌協會文明的貪財流氓

表面美美的賞心悅目，要文明才能跟客人有相同的語言，貪財才有動力衝營業額拿獎金，不流氓怎麼黑客人錢（三寸不爛之舌，把白的講成黑的讓你掏錢買單）

怎麼回答問題？

1. 自我介紹：
當面試官要你自我介紹的時候，他不想聽你幾歲、哪裡來、家裡有哥哥姊姊爸爸什麼鳥的。
自我介紹不是自傳也不是重複ＣＶ內容。而是是你的個人特質跟能力能怎麼勝任這個工作。

注意坐姿、講話時的表情、手勢跟說話音量，要表現出積極自信的態度。

2. 你的強項跟缺點：
在講缺點的時候千萬別太誠實，別說自己最大的缺點，最好講個不痛不癢的。隱惡揚善啊！

優點要能跟職務要求的工作技能互相配合，講完優缺點之後可以適度developper 怎麼改善自己的缺點，製造積極的印象

3. 期待薪資：

可以先問問公司的薪資結構再回答，回答時別把薪資講死了，最好給個大概值（例如：27 000 ~ 31 000 eur/an brut + prime +13e mois)

再補充問說能怎麼加薪（製造貪財的印象很重要哇）
一般來說店員的薪水分成兩部分：底薪＋（抽成/業績獎金/年終）。有些品牌抽成、業績獎金、年終都給，有些品牌只給三個之一。有些品牌給業績獎金，可是業績定超高獎金看得到吃不到，這就要打聽清楚啦！
依照我的小調查，精品一線品牌（不算珠寶、鐘錶品牌）就雙Ｃ牌薪水最好，員工福利也超好，但離職率超低，很少招募新員工，有合作的人力仲介工司。
一般來說皮具luxe品牌底薪大概在1900~2800brut左右，有些品牌底薪低可是抽成高。

4. 對公司的印象：

講一些公司的產品和在業界的成就。可以拍點小馬屁，說公司好棒棒啊好喜翻，好想在這邊工作（別懷疑這是重點）

5. 個人職涯規劃：

提個近程目標和一個遠程目標

6. 提問

一定要問！有問有保庇！但也不要亂問

可以問問公司發展計畫、上一個人怎麼離職的、公司能給員工什麼資源做職涯發展或是還會不會有下次面試

有時候面試官可能會問一些奇怪的問題，可能是很尖銳的問題故意激怒你，這可能是一場戲看你情商如何怎麼處理（就店員來說可以看能不能處理奧客）（也可能就是面試官太白目）

如果被問到太私人的問題，可以先客氣詢問一下是否跟職務有關再誠實客觀地回答。（例如：如果面試的時候已經懷孕，避免未來排班出問題一定要誠實說）

英文面試可能會問的問題：

1. Tell me about you
2. Can you describe our shop/ office
要在精品業做top sales有一個技能很重要，就是察言觀色。從客人一踏進店門，不著痕跡的檢視客人行頭才能知道客人口袋深度，男人看錶，女人已婚看鑽戒，未婚看鞋子跟包包（鑽石看多大顆，包鞋看材質跟品牌）對有錢的客人可以盡量推高單價商品，買單機率也比較高。所以如果被問到「形容一下你進店/公司之後看到的東西」其實就是考驗你有沒有眼色了。這題法文跟英文都有可能考。

參考資料：

youtube 面試可能被問的問題及回答：
https://youtu.be/-y3aB0kl5XE
 

皮件字彙：http://conseilnationalducuir.org/glossaire

Les codes du luxe
1. Relatione
2. Experience personalisée
3. L'art du savoir-faire
4. Histoire